Una mirada crítica a las relaciones laborales: Boletín núm. 15, Mayo 2018

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Comentarios críticos


Trabajo externalizado: factores estimuladores de las contratas y posibles ámbitos de reforma legislativa

Nueva intervención de la Inspección de Trabajo en los servicios de la economía de las plataformas: el caso Joyners

¿Un indefinido no fijo puede ser fijo-discontinuo?

Los indefinidos no fijos tienen derecho a la promoción profesional (y ¿vuelven a ser temporales?)

Microcontratación sucesiva y prorrateo de las indemnizaciones por fin de contrato

Contratación administrativa temporal irregular: ¿relación laboral encubierta y vis atractiva del orden jurisdiccional social?

Huelga general 8 de noviembre 2017 en el marco del «Procés»: no es una huelga política (STSJ Cataluña 2 de mayo 2018)

Sucesión de plantillas por convenio colectivo: ¿debe aplicarse el art. 44 ET o no? (nueva cuestión prejudicial)

Vulneración del derecho de huelga de los trabajadores de la contratista por la empresa principal (Telefónica)

 

Recopilaciones de sentencias recientes


Relación de sentencias recientes (TS/TSJ) sobre sucesión de empresa – art. 44 ET (MAY’18)

 

Actualizaciones entradas anteriores


¿Qué es un indefinido no fijo? (síntesis sistematizada de criterios jurisprudenciales)

Guía práctica (1) para el seguimiento de la doctrina del TJUE sobre contratos temporales: «de Diego Porras 1» a «Montero Mateos»

Selección jurisprudencial sobre la evolución de la «amortización simple» de indefinidos no fijos e interinos por vacante

 

Recuperando algunas entradas “pasadas”


Extinción durante tratamiento de fecundación in vitro y despido nulo (STS 4/4/2017)

¿Puede celebrarse un contrato eventual o de interinidad para suplir a trabajadores de vacaciones?

Algunas estadísticas sobre (el colapso de) la Jurisdicción Social

 

 


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