¿Qué calificación jurídica debe darse a un ERE que proviene de un anterior ERTE ‘ex’ RDLey 8/2020?

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COVID-19, paralización de las actuaciones judiciales y levantamiento de la suspensión

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RDLey 18/2020 y ERTE: ¿la fuerza mayor puede ser parcial?; y ¿puede exigirse el reingreso?

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COVID-19 y RDLey 18/2020: comentario crítico de urgencia

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COVID-19 y RDLey 17/2020: prestación por desempleo extraordinaria para artistas en espectáculos públicos

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El trabajo en la economía de las plataformas: un primer criterio (decepcionante) del TJUE (asunto ‘Yodel Delivery Network’)

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COVID-19 y RDLey 16/2020: comentario crítico de urgencia de los aspectos procesales laborales

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COVID-19 y medidas sociolaborales de emergencia: sistematización por materias (artículo Revista IUSLabor)

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¿Deberíamos empezar a hablar de ‘Neuroderecho del Trabajo’?

  El interés por el comportamiento humano ha centrado desde hace algunos años el contenido de algunas entradas del blog. Algunos de ustedes, quizás, se pregunten por qué he tomado esta senda y/o bien, qué relación tiene con el Derecho. Pues bien, la respuesta es rápida y breve: mucha. Y, creo que tiene que ver con algo parecido a lo que se conoce como un «escotoma». Permítanme que desarrolle esta […]