En el núm. 164 de la revista Temas Laborales, he tenido la oportunidad de publicar un estudio con el siguiente título: «Incidencia debilitadora de las reglas de concurrencia de convenios colectivos en la ultraactividad indefinida» En apretada síntesis, este estudio expone que la doctrina jurisprudencial que admite la concurrencia del convenio colectivo posterior en el tiempo durante la ultraactividad del anterior neutraliza la eficacia material de la ultraactividad indefinida […]
Categoría: Opinión
Lenguaje, libros y lectura profunda: la tecnología más allá de las herramientas (y un sentido agradecimiento)
Se tiende a identificar las herramientas y las máquinas con la tecnología. No obstante, eso supone confundir una parte con el todo.
Ataque de virus ransomware y fuerza mayor (Revista de Derecho Social, núm. 95)
En el número 95 de la Revista de Derecho Social he tenido la oportunidad de publicar un trabajo con el siguiente título: «Ataque de virus ransomware y fuerza mayor«. Permítanme que les exponga algunas reflexiones al respecto, con el propósito de, brevemente, sugerirles su interés e invitarles a su lectura. Las tecnologías de la información y de la comunicación y la creciente aceleración del proceso de automatización están provocando una […]
Crisis empresarial provocada por la pandemia y extinción de la relación laboral (Ponencia)
El pasado 16 de abril tuve la oportunidad de participar en las «XXXI Jornades Catalanes de Dret Social» organizadas por la Associació Catalana de Iuslaboralistes (ACI) y el Centre d’Estudis Jurídics i Formació Especialitzada (CEJFE) con la siguiente ponencia: «Crisis empresarial provocada por la pandemia y extinción de la relación laboral«. Me gustaría aprovechar la oportunidad para agradecer a la organización la invitación y, en particular, a los Magistrados Sebastián […]
Aniversario de «Una mirada crítica a las relaciones laborales»: cinco apasionantes años (¡y un millón de gracias!)
La idea de compartir ciertas reflexiones y comentarios sobre la realidad jurídico-laboral con un espíritu crítico me llevó a «probar suerte» e iniciar este blog, bajo el título «Una mirada crítica a las relaciones laborales». Tras la estela de ilustres iuslaboralistas, verdaderos «pioneros» en la blogoesfera, pensé aportar (modestamente) mi pequeño granito de arena. Han pasado cinco años desde entonces (y, con esta, 585 entradas) y debo confesarles que ha sido el […]
Globalización, inmigración y movilidad asimétrica
En lo que va de año, 859 personas migrantes han fallecido en el mar Mediterráneo; 13.244 desde 2014 (fuente: TV3). Desconocemos, no obstante, el número real. Y, a pesar de estos datos, tendemos a mostrar una elevada indiferencia y pasividad. De vuelta de las vacaciones, creo que vale la pena compartir algunas reflexiones sobre una tragedia que se desarrolla no muy lejos de nuestras playas, mientras disfrutamos de nuestro […]
El futuro del empleo: ignoramos nuestra ignorancia y el problema del pavo
Son muchas los estudios, informes y artículos académicos y divulgativos que tratan de anticiparnos los efectos que tendrá el automatización en nuestras vidas y, particularmente, en el mundo del trabajo. Esta entrada tiene por objeto compartir una reflexión sobre dichas predicciones y, en especial, sobre el hecho de que «no sabemos que no sabemos» que tenemos una capacidad muy limitada para hacerlas (y, por ende, que no podemos anticiparnos […]
El impacto de la revolución digital en el aprendizaje y el conocimiento del Derecho
El tránsito de la cultura oral a la cultura escrita: la «lectura profunda» El progreso tecnológico, lejos de planteamientos deterministas, no avanza de forma autónoma, aunque, como apunta N. CARR (p. 65), “no es descabellado decir que el progreso tiene su propia lógica y que ésta no es siempre coherente con las intenciones o deseos de los fabricantes de la herramienta”. Y el alfabeto es una de ellas. El tránsito, […]
A propósito del 1 de mayo: (apuntes) sobre el futuro del trabajo
Reflexiones sobre el impacto de la tecnología en el futuro del trabajo
Microcontratación y rotación temporal: dos patologías que se agudizan
Como se expone en la Memoria Sobre la Situación Socioeconómica y Laboral. España 2017, del Consejo Económico y Social (CES), a lo largo del 2017 (p. 354 y 358), “se celebraron 21,5 millones de contratos nuevos, incluyendo las conversiones a indefinidos, lo que supone un crecimiento del 7,6 por 100 sobre las cifras de 2016, acumulando cerca de 2,9 millones de contratos más (un 15,5 por 100) que en […]